photo ARPL 2025 - TABLE-RONDE : RENDRE LA PHILOSOPHIE POPULAIRE AU XXIᵉ SIECLE

ARPL 2025 - TABLE-RONDE : RENDRE LA PHILOSOPHIE POPULAIRE AU XXIᵉ SIECLE

Science et technique

Langres 52200

Le 11/10/2025

Avec Jonathan Daudey, Guillaume Clayssen, Jean-Bapstiste Krebs et Antoine Vautherin. Modération : Fanny Bourrillon. Tout public – Durée : 1h30 – Sans réservation Comment rendre accessible et vivant le contenu philosophique ? Comment susciter l’intérêt des jeunes générations ? Quels outils pour remettre au goût du jour le questionnement philosophique ? Une table ronde pour découvrir médiateurs, écrivains, comédiens ou pédagogues inventifs et en constante quête d’outils pour rendre la philo populaire. Jonathan Daudey est doctorant en philosophie et chargé de cours (Universités de Strasbourg et Paris-Nanterre), directeur de publication de la revue unphilosophe.com. Il est également l'auteur de Nietzsche et la question des temporalités (l’Harmattan, 2020), La pharmacie de Nietzsche : de la philosophie comme médecine (l’Harmattan, 2023) et Nietzsche, 5 clés pour comprendre (Ellipses, 2025). Guillaume Clayssen, agrégé de philosophie, est aujourd’hui metteur en scène et comédien. Créateur de la compagnie Les Attentifs, son travail croise presque toujours le théâtre et d’autres disciplines artistiques (musique, cinéma, vidéo, chant, photographie, cirque). Il cherche généralement[...]

photo ATELIER D'INITIATION AU NUMÉRIQUE - CRÉER UNE VISIO AVEC TEAMS

ATELIER D'INITIATION AU NUMÉRIQUE - CRÉER UNE VISIO AVEC TEAMS

Conférence - Débat

Langres 52200

Le 10/10/2025

Apprenez à organiser et animer des réunions en visioconférence avec Zoom ou Teams. Découvrez comment rejoindre et gérer des visios efficaces, tout en maîtrisant les fonctionnalités clés pour une communication fluide, Idéal pour échanger avec plusieurs à distance. Avec le soutien de la Conférence des financeurs du CD 52 Tout public dont seniors Gratuit

photo Responsable relation client (CRM)

Responsable relation client (CRM)

Emploi Dévelopement économique - Commerce - Organisme Consulaire

Chaumont, 52, Haute-Marne, Grand Est

VOS MISSIONS EN QUELQUES MOTS Préparer, mettre en œuvre, coordonner et contrôler les activités des équipes sous votre responsabilité : Vous assurez la gestion quotidienne des équipes en veillant à ce que toutes les actions soient réalisées en accord avec les décisions stratégiques définies par la Direction Générale et les Directions Régionales. Assurer la satisfaction et la fidélisation des clients, tout en développant le portefeuille : En étroite collaboration avec les autres services de l'établissement, vous travaillez à maintenir une relation client optimale et à développer de nouvelles opportunités commerciales. Déterminer et mettre en œuvre les plans d'action pour atteindre les objectifs collectifs et individuels : Vous identifiez les actions nécessaires pour atteindre les objectifs fixés et accompagnez vos équipes dans leur exécution, en offrant un soutien constant et des conseils pour garantir leur succès. Mettre en place des outils de supervision et d'évaluation de l'activité de votre service : Vous créez et déployez des outils permettant de suivre, analyser et évaluer la performance de vos équipes, afin de garantir une gestion efficace et optimale. Analyser[...]

photo Chargé / Chargée de projet d'insertion professionnelle

Chargé / Chargée de projet d'insertion professionnelle

Emploi Administrations - Institutions

Chaumont, 52, Haute-Marne, Grand Est

Rattaché.e à distance à la responsable projets emploi et éducation et au responsable du développement territorial de la Fondation FACE, vos principales missions seront : - De sensibiliser les entreprises Haut-marnaises à l'enjeu de l'inclusion des seniors en o Constituant, en lien étroit avec les réseaux économiques locaux - en particulier les chambres consulaires et le club « Les entreprises s'engagent » - une liste d'entreprises à prospecter o Organisant des réunions d'information dédiées ; o Identifiant et en animant un réseau d'entreprises partenaires. - De mettre en œuvre le programme « Passerelles 50+ » à travers : o La coordination générale du projet : planification, coordination avec les prescripteurs pour le sourcing des publics, suivi du calendrier, animation des réunions avec les parties prenantes (services départementaux, FACE, entreprises, etc.) ; o La création et la gestion des outils de pilotage : élaboration de tableaux de bord, suivi des indicateurs, production d'outils de communication (newsletters, rapports, supports de présentation, etc.) ; o L'identification des acteurs clés du territoire : repérage et sollicitation des structures partenaires pertinentes[...]

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Responsable d'agence de travail temporaire

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Chaumont, 52, Haute-Marne, Grand Est

poste est rattaché au/à la Directeur(trice) de Région OU Directeur(trice) de Secteur OU Directeur(trice) d'Agences Le/la Responsable d'Agence a pour missions et responsabilités : 1. Commerce => Piloter et animer le développement commercial *Mettre en œuvre la politique commerciale en adéquation avec les priorités définies avec mon Responsable *Participer au développement et au renforcement de partenariats efficients avec les comptes prioritaires présents sur mon agence *Développer mon portefeuille Prospects - Clients en propre *Suivre en proximité mes clients et mettre en place les rituels commerciaux permettant d'identifier leurs (nouveaux) besoins de personnel *M'informer et anticiper les évolutions du marché sur mon périmètre 2. Business et performance opérationnelle => Piloter et renforcer mon impact Business *Mettre en place les plans d'actions opérationnels liés aux orientations et enjeux stratégiques CAP 2030, définis avec mon Responsable, auprès de mes collaborateurs *Contribuer à la définition du plan de développement de mon agence avec mon Responsable, le mettre en place et piloter les objectifs définis régulièrement avec mes collaborateurs *Suivre les indicateurs[...]

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Maçon / Maçonne

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Langres, 52, Haute-Marne, Grand Est

Adecco recrute pour l'un de ses clients, une entreprise spécialisée dans la construction d'ouvrages de génie civil, un-e maçon (H/F) à Langres. Ce poste est à pourvoir dès que possible. Ce poste est ouvert aux profils avec expérience, et un diplôme de CAP ou BEP est requis. Nous recherchons une personne rigoureuse, polyvalente et soucieuse de la sécurité. Compétences techniques : - Maintien et déplacement de la signalisation : pour assurer la sécurité sur le chantier. - Coffrage et ferraillage : compétences clés pour la préparation des structures en béton. - Réalisation d'ouvrages en béton armé banché : maîtrise des techniques de construction avancées. - Mise en place des armatures et coulage du béton : pour garantir la solidité des ouvrages. - Pose d'éléments préfabriqués et dallages : savoir-faire dans l'assemblage et la finition. - Pose de canalisations et enduits : compétences nécessaires pour les travaux de finition et d'infrastructure. - Lecture de plans : indispensable pour comprendre et exécuter les projets selon les spécifications.

photo Chef / Cheffe de service socioéducatif

Chef / Cheffe de service socioéducatif

Emploi

Saint-Broingt-les-Fosses, 52, Haute-Marne, Grand Est

En tant que Chef de Service, vous êtes le garant du respect du projet institutionnel et de la qualité des prestations fournies aux usagers. Vous travaillez en étroite collaboration avec la direction et les équipes éducatives pour assurer un accompagnement adapté aux besoins des jeunes. Activités clés: * Pilotage de l'action : Conception et mise en œuvre du projet d'établissement, évaluation des actions menées. * Encadrement d'équipe : Animation d'une équipe pluridisciplinaire, organisation du travail, développement des compétences. * Gestion administrative et budgétaire : Planification des ressources, suivi administratif des dossiers. * Communication interne : Transmission des informations entre direction et équipes, promotion des bonnes pratiques. * Partenariat et projets transversaux : Développement des réseaux locaux et représentation du service auprès des partenaires. Profil recherché: *Connaissance du secteur socio-institutionnel *Compétences en gestion de projet et management

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Enquêteur / Enquêtrice terrain

Emploi Marketing - Communication - Publicité

-, 52, Haute-Marne, Grand Est

Un œil de lynx et une curiosité naturelle ? Ce job est fait pour vous ! Chez Field & Solutions (filiale du Topo Marketing Group), on est experts en enquêtes et en expériences clients - et surtout, on cherche des profils malins, discrets et observateurs pour renforcer notre équipe d'enquêteurs terrain. Votre mission (si vous l'acceptez) En tant que super enquêteur/trice, vous partirez sur le terrain (supermarchés, boutiques, centres commerciaux ou même dans la rue) pour interroger les clients et collecter leurs avis. Vous pouvez aussi devenir auditeur/trice incognito et évaluer en toute discrétion l'accueil, le service et les prestations dans divers lieux : restaurants, concessions auto, magasins. On compte sur vous pour faire remonter les infos clés à nos clients ! Ce que vous y gagnez - Vos déplacements sont remboursés - Des missions toute l'année, quand vous le souhaitez - Une vraie flexibilité : vous choisissez vos missions selon vos dispos - Un accompagnement sympa et des briefs clairs avec notre équipe terrain On vous embarque ? Envie de sortir de la routine, de bosser autrement et de donner votre avis sur des services du quotidien ? Rejoignez notre team ![...]

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